Strukturna pregrajevanje

V manjših podjetjih, skoraj vsak delavec lahko opravlja več različnih funkcij. S povečanjem števila zaposlenih je več od njih pa so že opravljajo podobne naloge. To je v tej fazi razvoja v podjetju pa je prva strukturna enota. Osebe, ki opravljajo isto operacijo, so združeni v številnih posebnih enot: povezave, strani, skupine, oddelki, klubi, trgovine in tako naprej. To združenje pomaga ustvariti obvladljivo podjetje.

Strukturni pregrajevanje temelji na izvajanju iste vrste nalog, potrebnih za celotno podjetje. Pomemben dejavnik, ki jih ustvarjajo, je izboljšati učinkovitost in gospodarnost delovanja izboljšanje podjetništva, ki so ocenjeni na podlagi vsebine poslovanja, velikosti, lokacije zaposlenih.

Strukturni podsektor - namenski upravni organ z različnimi funkcijami, nalogami in odgovornostmi. To je lahko samostojna (reprezentativno, podružnica) in notranji (nima vseh značilnosti samoorganizacije).

Vsak strukturna delitev opravlja svojo dejavnost na podlagi odobrenih predpisov o teh združenj, ki se je razvila v podjetjih, kjer so. Ta dokument razvoj kadrovskih strokovnjakov in oddelke glave.

Strukturne oddelki v podjetju so lahko:

• Nadzor - enote, ki se oblikujejo na funkcionalni osnovi, ki jih zagotavlja izvajanje nekaterih področjih v podjetju in opravljajo vodstvo organizacije. So v vladnih agencij, velika podjetja in združujejo oddelke in oddelke.
• Pisarne - tipični za zdravljenje in preprečevanje, zdravstvenih ustanovah. Tam so v vladnih agencij, bank in kreditnih institucij.
• Oddelki. Ustvarjeno na podlagi funkcionalne in industrije. Zagotavljajo izvajanje nekaterih dejavnosti. Pogosto so oddelki ustvarili v vseh ravneh vlade, predstavništev tujih podjetij.
• Oddelki - funkcionalne enote, ki so odgovorni za določeno dejavnost.
• Storitev - Skupina kombinira enote, ki so povezane funkcije, cilje in namene. Oni upravljajo z enim manager.
• Bureau. Nastala kot del večje enote in kot samostojen subjekt.

Poleg teh oddelkov so ustvarili in takih industrijskih objektov, kot delavnice, laboratorij, delavnica.

Samostojne enote lahko razdelimo na manjše enote:

• sektorji - so začasno ali trajno delovanje;
• zemljišče - strogo omejeni na svojih področjih odgovornosti, zapleta se ukvarja z določeno področje dela;
• skupina - strukturna enota, ki je nastala na načelu zemljišč in pogosto začasne narave, jih združiti strokovnjake za opravljanje določene naloge.

Ime koli pregrajevanja, ponavadi se nanaša na osnovne dejavnosti.

Interakcija strukturnih oddelkov podjetja je treba uskladiti. Večja kot je organizacija, bolj pomembno in težko je to problem.
Položaj delitev podjetja, je pravni akt lokalne vrednosti, ki določa vrstni red celotnega ustvarjanja proizvodne enote, njen pravni status v organizacijski strukturi, funkcije, naloge, odgovornosti, pravice in dolžnosti, naročilo za interakcijo z drugimi proizvodnimi enotami.