Kaj je lokalna dejanje? Lokalne normativne akte organizacije

Vsako podjetje, družba ali podjetje ima med svojimi dokumentacijo veljavnimi lokalnimi predpisi, ki so lahko disciplinski predpisi, opisi delovnih mest ali drugačne določbe. Lokalni zakon lahko vključujejo:

• v kategoriji splošno uveljavljenih (obvezno) predpisi za vsako podjetje,
• v kategorijo dejanj, prostovoljno ustvarjena s strani delodajalca.

Ne glede na lokalno predpisi organizacija, je pomembno, da so obstajale v okviru zakona, ki pravi, ni imel nasprotju z zakonom. Obstaja pa še ena značilnost dokumenta podjetja. Lokalni zakon je zavezujoč tako za delodajalca in njegovih podrejenih.

V tem članku smo upoštevati vse možne značilnosti te različice dokumentov.

Lokalni zakon - to je ...

To je treba začeti z dejstvom, da je delovni zakonik Ruske federacije (peti člen TKRF) ureja razmerja med delodajalcem in delavcem s pomočjo varnostnih, morebitnih sporazumov in deluje s standardi delovnega prava. Lokalne dejanja organizacija je podan v teh pravilih delovnega prava tudi urediti delovno razmerje.

Tak dokument je splošno veljavnih za vse delodajalce. Sreča in drugo dokumentacijo, ki vsebuje podobne kriterije. To je razvidno iz osmega člena (prvi del) delovnega zakonika. Vendar pa je nekaj posebnega pomena za izraz "deluj lokalno" ni določen:

• nekdo misli, da je organizacija lokalnih aktov, ki vsebujejo ponovitev obstoječih pravilih ravnanja zaposlenih, in določa njihov delodajalec (to je nepopolna opredelitev);
• bolj pravilno in popolno naslednjih pomenov: ". dokument, ki vsebuje norme delovnega prava, ki jo je delodajalec prejel v okviru svoje pristojnosti v skladu z zakoni in drugimi normativnih pravnih aktov, kolektivne pogodbe, dogovore"

Lastnosti dokumenta (lokalno-regulacija)

1. Morebitne spremembe v njem so določeni s strani delodajalca.
2. Pravila, ki jih vsebuje dokument ne v nasprotju z zakonom ali pogodbo dela.
3. To je odobren v obliki navodil in predpisov, vodja delodajalca (določen v pisni obliki). V nekaterih primerih - v sodelovanju z organizacijo sindikatov.
4. S tem dokumentom, se prepričajte, da se seznani osebje, ki potrjuje delovanje njegovega osebnega podpisa.
5. To je pravno veljavo z dnem, ko bo sprejet, ali drug recept na dan papirja.
6. Preneha veljati, ko poteče rok ali v primeru odpovedi delodajalca / sodišču.

Katere dokumente, povezane z lokalnimi predpisi organizacije?

Spodaj na sliki je značilno za večino organizacij, seznam dokumentov, ki so lokalne predpise.

Kako so lokalne akte institucij?

Vsaka lokalna organizacija ureditev poteka določene faze. Najprej je razvil in nato dogovorili, nato odobren, po katerem dobi samo na silo in uveljaviti.

Podobno zaporedje nastanka takih dokumentov se lahko namesti tudi lokalno značilno dejanje (na primer, glede na položaj organizacije o postopku za sprejetje lokalnih predpisov - potrdilo vzorec prikazane na fotografiji).

Faza razvoja lokalno predpisi organizacije

Dokument je zasnovan posebej ukvarja neposredno v tej dejavnosti (za upravljanje imenovanje) delovno skupino ljudi (ali osebe izvršiteljica), na podlagi obstoječega reda. To lahko opravlja kot preprosto uslužbenca ali glavnega računovodje in vodje pisarne sindikata.

Faza ujemanje lokalnih aktov

Po razvoj lokalnega akta nujno v postopku usklajevanja z drugimi službami ali oddelki. V tem primeru, splošne pripombe, komentarje, sporazum / nesoglasje delavci izražajo na lastno posebnem obrazcu.

odobritev faza lokalne aktov zavoda (organizacija)

Po odobritvi se postopek dokument poslan v odobritev organov.

Preden vam bo vaša odločitev, mora upravljavec poslati osnutek skupaj z obrazložitvijo v sindikalne organizacije. Ta predstavniški organ, ki ga zaposleni ima največ pet dni za pregled in napredek v obratnem vrstnem redu njihovega pisnega mnenja o tem lokalnem akta.

Če sindikat se strinja s predlaganim lokalni akta, je dokument vpiše v svojem delovanju.

Če sindikat ni predložil soglasja ali odobrena, vendar ob upoštevanju želje nekaterih, glava mora najkasneje v treh dneh (po prejemu odgovora) organizira predstavniško telo za nadaljnja posvetovanja, da bi dosegli medsebojno razumevanje in sprejemanje odločitev.

Lokalne akti šole

Moramo živijo tudi o dokumentaciji v izobraževalnih ustanovah, ki lahko samostojno ustvarijo svoje lokalno normativno osnovo aktov, saj zakon "Na področju izobraževanja" Ruske federacije določa, da mora imeti statut izobraževalnega zavoda določeno seznam lokalnih aktov. Toda, ko boste ustvarili dodatne dokumente, ki omogočajo dopolnitve obstoječega zakona (na primer, je lahko novi lokalni akti šole), morate biti prepričani, da se registrirajo z IRS. V nasprotnem primeru morebitne nedoslednosti v pravnem okviru organizacije.

Lokalne dejanja splošne izobraževalne ustanove so legitimni in uradni pravni dokumenti. Sprejeti so v pravilnem zaporedju za urejanje odnosov v okviru šolskih dejavnosti, izražena v Listini organizacije.

Lokalne akti šole morajo upoštevati naslednja načela:

• Zasnovani so za posebne izobraževalne ustanove in so, oziroma, v stenah ene organizacije.
• Predstavljajo uradno pisno pravne dokumente, ki vsebujejo vse potrebne podrobnosti.
• V procesu oblikovanja in uvedbe lokalne akt vsem subjektom proces oblikovanja.

Vrste aktov lokalne izobraževalne ustanove

Šolske evidence, kot tudi lokalne akti Dhow (vrtec izobraževalna ustanova) lahko normativna. Ta dokumentacija vsebuje seznam posebnih pravil in predpisov, ki jih je treba upoštevati brez izjeme vsi udeleženci izobraževalnega procesa. Zanj je značilna uporaba dolgo časa. Takšna dejanja natančno in dopolnjujejo zakonske določbe v zvezi z vsako posamezno šolo.

razlikovati tudi posamezne lokalne akte. Značilno je, da se uporabi le enkrat in za zagotavljanje določene odločitve s pravnega vidika.

Katere dokumente, povezane z lokalnimi šolskih dejanj?

Lokalne akti o izobraževanju so predpisi, odločbe, sklepi, navodila, pravila, predpisi in pogodbe. Izražajo in urejajo različne vidike šolskih dejavnosti. Pomembno je omeniti, isto vrsto dokumentov imajo lokalne aktov Dhow. Oglejmo si vsak dokument.

• Resolucija: Te lokalne dejanja so lahko posamezni pravni dokumenti in predpisi. Odražajo odločitev nadzornega organa šole.
• Rešitve: skupščina zaposlenih prejema lokalne pravne akte. Takšni dokumenti imajo pogosto značaj priporočil.
• Naročila: ta dokument objavi direktorja izobraževalne ustanove za reševanje glavnih nalog. Na primer, v nadaljevanju, fotografija, zmanjšana vzorec akta - odredba o odobritvi interne predpise o šoli.
  Organi, ki upravljajo šolske dokumente, kot so dekretih in ukazih, odobri predpise, pravila, navodila.

• Pod takem primeru dviga lokalno dokument, ki določa pravni status organa upravljanja izobraževalni ustanovi ali šolo delitvi ali glavnih pravil uporabe njihovih pristojnosti.
• Navodila za uporabo - Ta lokalne akte, na katerih so nujne zakonske določbe. Ugotovijo zaporedje in način izvedbe ukrepa.
• Organizacijska vprašanja, disciplinski in ekonomske vidike življenja s pravili šole ureja.

Kot se je lokalno predpisi

Delovno pravo, se ne ustvarijo nekatere zahteve v zvezi z registracijo teh dokumentov. Vendar pa obstajajo gost R6.30-2003, vključno z informacijami o potrebnih zahtev, da je treba upoštevati pri oblikovanju in načrtovanju lokalnega akta. Po njegovem mnenju je vsak dokument (razen za pisma) izda na posebnem obrazcu in mora vsebovati naslednje podatke:

• polno in skrajšano ime organizacije (katerega ime je navedeno v ustanovni dokumenti);
• navedba veliko začetnico imen vrste dokumenta po imenu organizacije;
• Datum odobritve in serijska številka potrdilo o registraciji;
• navedbo kraja nastanka in izvajanje dokumenta;
• prisotnost podpisa (-ov) prilagajanja;
• navedbo koncu informacij dokumenta o prošnjah;
• Struktura skladnost dokumenta, ki vsebuje vse potrebne določbe (splošne, večji in končno);
• odseki (s številko in naslov), odstavki in pododstavki nujno vsebine dokumenta;
• izvedena obvezno številčenje strani v sredini zgornjega roba lista (od drugega stran).
• Eden mora imeti odobritev za upravljanje vratu organizacije v zgornjem desnem kotu. Odobritev se lahko zastopa en sam vodja podpisal ali ločeno ustaljenemu redu. Vse žigosati.

Seznanitev z zakonom o zaposlenih v organizaciji

Po odobritvi lokalno uredbo prehaja v fazo registracije v poseben register in prejme edinstveno številko in določiti datum, na katerega je začela veljati.

S tem je dejanje vodstva dolžni obveščati svoje zaposlene, katerih dejavnosti so prizadeti v istem dokumentu, v skladu s členom 22 (2. del) delovnega zakonika Ruske federacije. Referenčni proces kaže na posebnih informativnih listih kot ločeno vlogo na lokalno-predpisa, in se odraža v referenčni dnevniku.

Kot lokalni akti trgovinah

Vse izvirne akte, je treba hraniti na enem mestu (pisarne, recepcije ali oddelek osebje). Kopiranje dokumentov se zgodi, ko si razdeliti dokument med oddelki in oddelki.

Takšne lokalne dokumenti imajo neomejen rok v skladu s seznamom standardnih upravljanje arhivskih dokumentov, ki nastajajo pri delu državnih organov, lokalnih vlad in organizacij.